Formation en présentiel ou en enseignement à distance

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Présentation

Le Master professionnel de Gestion de l’information et la connaissance est une formation théorique et pratique, fondée sur la gestion des informations et de la documentation électronique. Cela, à l'intérieur d'une perspective interdisciplinaire qui intègre les concepts théoriques appliqués aux techniques de documentation, ainsi que l'utilisation d'outils et les ressources numériques (en particulier des logiciels libres).
Ce processus permet la gestion et la capitalisation de la connaissance dans les systèmes d’information.

Le master professionnel offre des compétences dans deux secteurs centraux :

-      la gestion de bases de connaissances

-      la gestion de techniques et outils de traitement des ressources d’information.

La formation répond à la politique européenne en faveur du passage de la société de l’information à la société de la connaissance. Ainsi cette formation est fondée sur les axes de capitalisation de connaissances et acquisition des compétences.

Sa dimension européenne et internationale ainsi que la pluridisciplinarité des étudiants permettent aux participants d’élargir leurs champs de compétences et d'ouvrir de nouvelles perspectives professionnelles.

Objectifs

-      Développer des outils de gestion et de type professionnel dans le secteur des Sciences et Technologies des Informations, associés aux concepts, complexités, fragilités et politiques de gestion des informations et de la connaissance numérique.

-      Connaître et appliquer des concepts théoriques et pratiques qui forment le socle pour une réflexion sur la Société de l’Information et mesurer leur impact dans le traitement des informations.

-      Interpréter et prévoir les besoins de l'utilisateur et contrôler le flux des informations en reliant qualité et quantité, en médiatisant la relation intellectuelle et en appliquant toutes les normes et les standards internationaux.

-      Utiliser des outils technologiques pour le développement et la création de produits et de services d'informations on-line.

-      Produire la documentation et réaliser la gestion électronique des documents (GED) afin de capitaliser les connaissances de l’entreprise, institution ou groupe de recherche.

-      Connaître des aspects techniques des bases de données et des sites WEB pour la diffusion d’information.

-      Développer, implanter et maintenir le système de « gestion de la connaissance ».

-      Connaître les procédures administratives et juridiques des systèmes d'informations : propriété intellectuelle et protection des données.

- Appliquer les normes spécifiques internationales : ISO, DUBLIN, SCORM, LOM, XML , EAD.

Organisation

Le master 2 Gestion de l'Information et de la connaissance comprend 313 heures de formation de septembre à mars et 420 heures de stage en entreprise d'avril à juin.

Enseignements à distance, (plateforme en ligne, serveur d’appplications) :  313 heures en ligne, 420 heures en entreprise, 1 regroupement mensuel, Tutorat à distance par Internet et sur plateforme téléphonique avec un moniteur par module.

Schéma de formation

Compétences acquises

Les compétences pédagogiques: connaissance des techniques de documentation, méthodes formelles de traitement de documents (catalogage et formats), méthodes de traitement intellectuel de documents (indexation et résumés), systèmes de documentation publics et corporatifs, création de systèmes de documentation et théorie de la documentation et de l’information et place dans le processus de communication, ainsi qu'offrir des principes de modélisation de la gestion de la connaissance et des informations.

Les compétences professionnelles: la création et organisation de systèmes de documentation, connaissance de systèmes informatiques associés, recherche de documentation papier, Internet, gestion de revues électroniques, création, conception et distribution de documents électroniques, création et gestion de bases de données et de sites internet.

Public

Le Master pro de Gestion de l’Information et la Connaissance s’adresse aux étudiants, professionnels et chercheurs de divers secteurs de la connaissance: Science de l’Information, Bibliothéconomie, Administration, Droit, Propriété Intellectuelle, Journalisme, Ingénierie, Systèmes et Technologie des Informations, Web Design, Multimédia, Banque de Données, Projets Documentaires... et plus généralement aux professionnels qui souhaitent élargir leurs connaissances dans la gestion de ressources d'informations digitales et bases de données.

Les professionnels et chercheurs, devant les transformations de la société contemporaine, avec ses tendances de globalisation, de diversité culturelle et les avancés technologiques des informations et de la communication, sont concernés par le traitement la gestion et la modélisation des informations et de la connaissance.

Dossier de candidature

Dossier à télécharger et à déposer ( à venir )

Bureau des admissions (204)

ITIC - Centre Du Guesclin

3 allée du doyen Nerson

BP 310 - 34506 BEZIERS Cedex

Liste des pièces supplémentaires au dossier de candidature pour la formation continue :

- 1 CV détaillé, Copie de la dernière «notification de décision» des ASSEDIC (pour les demandeurs d’emploi uniquement).

- Justificatifs des dernières activités professionnelles, certificats de travail indiquant le poste occupé.

Validation d’acquis professionnels

Dossier de validation d’Acquis Professionnels à retirer et à déposer au SUFCO uniquement pour les personnes n’ayant pas un Bac + 4 (avant avril 2010)

Tarifs formation continue

Sous réserve de vote par le Conseil d'Administration de l'Université Montpellier III : 4 750 €.

Tarif exonéré demandeurs d'emploi : consulter le SUFCO.

Tarifs formation initiale

Sous réserve de vote par le Conseil d'Administration de l'Université, à titre indicatif, en 2009-2010, les droits de scolarité étaient de 235,57€.

Sous réserve d'approbation, la région Languedoc-Roussillon accorde un soutien financier à l’organisme SUFCO - Université Paul-Valéry pour la mise en oeuvre de cette action de formation. Cette mesure concerne uniquement un nombre limité de demandeurs d'emploi.